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今天, Boss說了一番話, 我覺得說得很好, 也很認同. 說真的, 一間公司, 每個部門也不面對問題, 不好好把問題解決, 到最後吃虧的是自己, 為什麼? 因為公司生意不好, 沒利可圖, 那有$$來養活我們??? 更不用說什麼加薪, 花紅... ...

我非常認同! 說真的, 如果一間公司, 所有人都能夠盡心盡力, 互相幫忙, 很多問題都可以解決, 而不會只是把問題推卸給別人, 只攪政治關係, 那麼, 整間公司的氣氛都會很和諧, 很健康, 但試問又有幾多間公司可以做到呢? 相信每一間公司都存在著相同的問題, 只是情況不同而已.

有時, 真的覺得自己不適合在商業社會工作, 因為在商業社會內, 每一個人都是自私的, 你不愛攪關係, 攪政治, 你的生存空間, 升職機會就會很渺茫了. 除非你是一個不想向上爬的人, 否則, 你一定要懂得如何在商場上生存之道,  當然, 我不能一竹篙打一船人, 有些人也可以保持中立的態度, 有圓滑的交際手腕之餘, 又能夠保持出於污泥而不染的態度, 但這種人上人在比例上實在是太少了.

我要為Boss的這番話拍掌, 但同事卻說:"他在駡人呢, 你還想拍掌?", 沒錯, 他是在駡人, 但他的說話實在很有道理, 難道有道理的, 我們就不拍掌以示認同, 對於那些陳腔舊調的報告, 我們就得要拍掌認同/讚揚嗎?